Malgré un taux de chômage élevé, il existe tout de même des secteurs non pourvus en emplois :

Routiers,
Infirmières,
Educateurs,
Ouvriers du bâtiment,
Agents de sécurité,
Agents de gardiennage,
Agents d’entretien,
Commerciaux,
Maçons qualifiés.

Les entreprises locales rencontrent des problèmes d'embauche pour un tiers des emplois proposés.
Tous les secteurs sont plus ou moins touchés mais les difficultés sont plus grandes dans le commerce.
Le département manque de techniciens et d’employés (52%), de personnel d’encadrement (43%) et d’employés de vente et de services (42%).
Géographiquement, les établissement du sud de l’île connaissent les plus grandes difficultés : 44% des recrutements posent problème dans cette région, notamment dans les métiers de gardiennage et de sécurité. Ils sont 34% dans l’ouest et 24% dans le nord et l’est.
Dans le paramédical, le problème est le même qu’en métropole, les métiers d’infirmière ou de puéricultrice sont difficiles, ils demandent de longues études et ils ne sont pas suffisamment rémunérés pour attirer les jeunes.
Les métiers du bâtiment, d’éducateur socioculturel ou d’agent d’entretien souffrent également d’un déficit d’image.

Pour voir les offres d'emploi officielles à la Réunion, consulter le site de l'ANPE, région Réunion.